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芽吹

Author:芽吹
特別養護老人ホーム
せせらぎのさと蔵王ブログ

ちょっと変わった特養での出来事を発信します。
気になるカテゴリからご覧下さい。たまにジャンルを変えて「施設長の呟き」も掲載していきます。

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食中毒・感染症研修

今日は管理栄養士からの報告です(^-^)/



今月、給食委員会・医療ケア委員会の合同で、今年2回目の食中毒・感染症に関する研修を行いました。冬場はインフルエンザやノロウイルスなど感染症の時期です。

映像で基礎知識をしっかり学んだあと、2人1組に分かれ3ユニットごとそれぞれ嘔吐物処理の方法を実践形式で学びました。

2人1組で行ったため、新人職員の方も安心して参加することができました。

また、講師役の職員や看護師がアドバイスをして回れたので、充実した内容の研修になり良かったです。これからも感染症や食中毒が発生しないよう継続して職員全員で予防していきたいと思います。

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りんご

タイトル通りで今年もりんご狩りに行ってきました。
梨狩り・りんご狩り共に今年で3回ずつ行っていますo(^▽^)o
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今年もこんな感じで沢山のりんごが!!
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さすがに11月ですね~途中日差しも出ていましたがやはり寒いです。
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寒いと言いながらも新鮮なりんごを外で食べれるのは幸せです。
地元の美味しい果物&野菜を食べれるのは「せせらぎの特権」とも言えるでしょう。
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もちろん常食をそのまま食べれない人は、その場で摩り下ろして食べて頂きます。
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こちらが蔵王ブランドの「蔵王はるか」になります。糖度によって値段が変動するそうで1個あたりの平均はワンコインとの事。写真の様に皮の色は黄色なんです。ちなみに去年の特設会場では、お客さんが殺到し一人あたり2個限定で直ぐに完売したそうです。
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こんな感じで1個ずつ袋に入っています。
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ユニット名

今更ですが当施設のユニット名(あかり、なごみ、のどか)の名付けの親は、実は山田リーダーなのです。施設がオープンする前のユニットリーダー見習い時期に名前やイメージカラーを考え採用されました。ひらがなで表していますが、漢字で表すこともできます。ユニットはそれぞれのカラーをベースに床やソファーを統一していますよ。

あかりユニット(明)
イメージカラー(オレンジ)
サービス内容⑤

なごみユニット(和)
イメージカラー(グリーン)
サービス内容⑥

のどかユニット(温)
イメージカラー(ブルー)
※のどかイメージの漢字は(温)ですが、カラーがブルーのため寒いイメージがあると他の職員より話があり・・・まぁ良いとしましょうヽ(´∀`)ノ
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そんな山田リーダーのカラーは何色なんでしょう??
他の職員からは、山田リーダーが辞めてもユニット名だけはずっと残りますね・・・と冷やかされています(笑)
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エックス線

結核予防法で義務付けされており施設などでは、毎年胸のエックス線を撮影しています。当施設は毎年今の時期に実施していますが、1年経過するの本当に早く感じます。いつも同じ技師の方が来てくれるのでとてもスムーズに進みます。
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この検査はとても大事で、何らかの自覚症状がなくても写真で気付く場合があります。
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しかし、人間の技術力は凄いですね。この様なポータブルの機器で胸の写真を撮る事ができます。予め入居者さんのデータを渡しているので、コンピューターに名前や生年月日が入っています。ですから撮影自体は1時間もかからず終了するため、入居者さんにも負担が掛かりません。
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前傾姿勢

いつも皆さんのブログを読ませて頂いていますが、普段私が接する事のない様々なジャンルがあって実に面白いと思っています。1つのジャンルに特化してそれを数年続けているブロガーさん、ジャンルに拘らず様々な情報を発信しているブロガーさん、1日に何度も記事をアップしているブロガーさんなど数多く見受けられます。そんな記事をいつも拝見させて頂いているのですが、気付くといつも私は前傾姿勢になり記事に夢中になっています。意識して姿勢を正すのですが、数分後にはまた前傾姿勢になっています。常に肩や首周辺はガチガチ状態でかなり血行が悪いと思います(笑)もともと介護現場でも長年働いており腰痛もひどいのですが、尚更この前傾姿勢は身体に害を及ぼします。パソコンもそうですが、スマホなど身体にはあまり良くないですね・・・最近は身体を動かす機会も全く減りました。皆さんは適度に身体を動かしていますか?

福祉の仕事面談会

先日『福祉のしごと面談会』へ参加しきました。
福祉介護分野における人手不足は深刻で、労働行政に於いても喫緊の課題となっています。今回は県社協・宮城県福祉人材センター共催による面談会です。
基本的には、福祉業界経験者はもちろんですが、主に未経験者を対象とする面談会で福祉の世界をもっと身近に感じて頂く機会です。
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今回は県南部の施設を対象に11社(法人)のブースを設けて説明します。
冒頭でそれぞれの企業や法人が3分間のPRを行い、来場者がブースに足を運び説明を受けます。参加者は40名ほどで2時間の間に説明を受けます。
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当施設の有本主任が一生懸命説明している姿Goodです!
今回は、『芽吹ブース』に6名の方が足を運んで説明を聞いてくれました。
6名中5名の方が介護未経験で、私も渾身のトークで福祉を熱く・熱く語りました!!
6名の方が当法人ブースに足を運んでくれたのは、芽吹にとっても大きな大きな第1歩です。
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途中、力強い味方!松﨑課長が足を運んでくれました(^∇^)
このブログをアップする頃には育休から復活しているでしょう。
ちなみに、6名中2名の方が『せせらぎブログを見て来た』と嬉しいお言葉を・・・
嬉しいですね~今後も更にブログ頑張っちゃいます!
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豚汁&焼きそば

最近ますます寒くなってきました。そんな時は温かい物を食して身体を温めるのが1番です。実は昨日の記事と繋がっていまして、ユニットのワックス掛けをするのに入居者さんも移動しなければなりません。1階・2階と二日間の施工となったので、最終日の昼食は給食を取りやめ皆で豚汁&焼きそばを食べる事にしました。
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女性人は入居者さんの食事形態に合わせて具材をカットしていきます。中にはミキサー食の方もいるので中々大変な作業です。
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こんな感じで食事形態毎に焼いていきます。
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せっかく昨日カーペットの染み抜きが終わったばかりなので、今回はブルーシートを敷かせて頂きました。
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さて、男性陣と女性陣それぞれ焼きそばを焼いている様ですが、どちらの味がよろしいでしょう?
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ちなみに今回のカメラマンは山田リーダーでした。
しかし、、、最終的な仕上がりの写真がない事に気付きました(;゜0゜)
普通なら食事が出来上がるまでの工程、仕上がり、食しての感想となります・・・
いつも最終的なツメが甘いから「もっさん」に突っ込まれるのだろう・・・
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仕上がりの写真がない事を突っ込んだ時の顔がこの写真・・・
と言うか『そこ私の席ですが・・・』
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プロの仕事

さすがですねぇ~さすがプロ!!

何かと申しますと先日ダスキンさんに床の清掃とワックス掛けをお願いしたのです。普段から業務員の方や職員が掃除をしていますが、24時間365日生活していると中々汚れも取れないのです。もちろんプロの業者に依頼する訳だからそれなりに料金は発生します。しかし、素人では取れない汚れや、床のツヤ出しはグッジョブ!(←えいしんさんの決め台詞お借りします・笑)作業終了後、ピカピカのリビングに入居者さんも喜んでいたので良かったです。

写真でも分かる様に施工前と施工後では全く違いますね。
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やはり光沢が違いますね。
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カーペットも一緒に行いましたが、特殊な染み抜きが方法があるようです。
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外の光や照明が反射するくらい『ピカピカ』になりました。
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卓球

ブログの記事を作るため、時折各ユニットのデジカメを覗く事があります。
そしたらこの写真『何だこれ?!卓球してるじゃん!』とビックリしましたw(゚o゚)w
デイサービスなら分かりますが、特養で卓球しているの初めて見ました。
特養で卓球??とどこかで私に変な概念があったのでしょう・・・それと同時に職員に対して何だか嬉しくなりました。普段から職員には「やってみなきゃ分からない」「チャレンジ精神」「クリエイティブに」と言っておきながら自分が一番固定概念があったのでは・・・?と思いました。現場からしばらく離れるとダメですねぇ~反省・・・
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入居者さんの真剣な表情が良いですね!
そう言えば春先に皆で釣り堀にも行きましたね。当施設の平均介護度は4.1ですけど、皆さん元気・元気で良い事です。
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卓球と言えば最近の日本人は男女共に活躍が凄いですね。ランキングも上位に入って来ているし東京オリンピックが楽しみです!

ブレない

先月に有給休暇について記事にしましたが、ブロガーさんの声は色々でしたね。
・4割くらいの取得
・有給を取得すると社長に呼び出される
・新婚旅行以来取得していない
・上司が休まないから取得しにくい

私は以前に有給が取りにくい職場環境にいました。毎年多くの有給を破棄しており、自分が上に立った時は絶対に働きやすい環境を作ろうと意識していました。私がよく職員に話をするのは「仕事より家族やプライベートを大事にしなさい」と言っています。もちろん職場に来ている限り仕事を頑張るのは当たり前ですが、プライベートを充実させなければ少なからず仕事に影響を及ぼします。まして介護の仕事をする上で気持ちに余裕がない方は、良い介護は出来ないと思っています。また、家族を大事にする理由は極端な話ですが、仕事の代えはあっても家族の代えはありません。
家族を養ったり、自分自身生活をする上ではお金を稼ぐ事は基本ですが、選ばなければ最終的に仕事は世の中いっぱいありますからね。家族やプライベートを犠牲にしてまで仕事をやる必要はないんです。まぁその考えだけは昔からブレないんですよね。だからリフレッシュの意味も込めて有給休暇は大事なのです。前回働き方改革についても触れましたが、だいぶ日本の企業も働き方については良い方向へと変化しています。子育て世代も昔に比べれば良い環境になってきました。当施設も更に働きやすい良い環境を作っていきたいです。

10月あかりユニット誕生会

先月末のあかりユニット誕生会です。
今回はユニットで、はらこ飯を作りました。
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料理上手な職員が一人でもいるとユニットは助かりますo(^▽^)o
シャケを解すと喉に詰まりやすいので、食べやすい様に練っています。
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スィーツはカステラに餡子ですね。
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こちらの入居者さんは91歳を迎えました。
『おめでとうございます!』
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介護士の給料

先日新聞で見つけた記事です。
タイトルだけ見るとビックリするのですが・・・
介護士の不満上位3つが凄いですね。この問題は今に始まった訳ではなく以前から何度も取り上げられていますよね。この様な記事を見ると介護職未経験の方も「介護士になりたい!」とは思わないですよね。処遇改善として介護士あたり〇万円上がると言っても実際に全体の介護報酬を引き下げているからどの法人も運営が厳しいです。処遇改善加算は、全て月給に反映させなくても賞与や一時金に組み込めばOKと言う事なので、そちらで支給している法人も多いです。また、処遇改善加算も施設であれば数種類あり、1番高い加算を頂くにはハードルも高くなります。社会福祉法人の人件費比率は55%~65%なので今後ますます運営が厳しくなります。極端な話ですが毎年昇給して人件費は上がっていきますが、逆に肝心な介護報酬が上がるどころか下がっています・・・その一方で働き手も確保しなければ施設そのものの存続も厳しいです。仕事はお金だけじゃなく働く環境も大事ですが、やっぱり職員も生活があるのでお金は大事です。介護・医療・年金などなど今後の問題は山積みですが今日はこの辺で・・・
新聞

11月のイラスト

ヘッピー島君のイラストコーナーです(^∇^)
このコーナーは毎月私の子供も楽しみにしており、毎回「すごい!うまい!」と喜んでいます。ちなみに私の娘と島君の娘さんは同小学校で同じクラスです。島君は自分が描いたイラストをラミネート加工して娘さんが下敷きとして使用している様です。何とも素晴らしい父親ですね!
※半年位前に数名の方からリクエストを頂いているイラストがありました。大丈夫ですちゃんと覚えていますよ!来月にでもアップするので、もう少々お待ち下さい・・・

イラスト②③

今月の認知症予防カフェ

今月の認知症予防カフェのご案内です。
すっかりと寒くなり早いもので今年も残すところ一月半となりました。
今回のカフェは指先を使った石鹸作りを体験できます。
皆さんの参加をお待ちしています(^-^)/
無題

仙台経済界に掲載されました

仙台のビジネスコミュニティーツールとして宮城県中心に販売されている「仙台経済界」11月ー12月号に当施設「せせらぎのさと蔵王」が掲載されました。今回で2回目の掲載となり今回は、松﨑課長から当施設で働く魅力を語ってもらいました。とにかくうちの施設はクリエイティブ豊かな施設で、当法人理事長も「積極性ある中のミスは大歓迎」と言う様に日々自由な発想でチャレンジさせて頂いています(^∇^)
表紙無題 

ちびっこ

昨日は山田君のどーでも良い記事だったので、今日は対照的に可愛らしい記事で!

たまにちびっこ写真を掲載して一息入れましょうo(^▽^)o
有本主任のお子さんが遊びに来た時に写真です。
この日はちょうどハロウィンだったので、それぞれコスプレ?!しています。
マリオ&ルイジの様です。しかも奥さんの手作りの様で何ともマメですね。
下の子は最近人見知りが始まってしまい、施設に来るといつも泣いてしまう(T_T)
大丈夫、大丈夫そのうち慣れるのでまた遊びに来てね!!
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山田くん

最近事務所での一コマ・・・(しかも私が休み明け朝1番の話)
栄養士「山田さんの裸の写真カメラに入ってます」
「何が?」
栄養士「裸にエプロン着ている写真です」
「ハイ?!」
栄養士「山田さんに撮ってと言われ撮りました」
「うん?!それをどうしろと?ブログにでも載せるの?」
「そんな写真載せれる訳ないでしょ」
栄養士「大丈夫です下ちゃんと履いています」←大爆笑!!
も~う、うちの栄養士さんは、マジメに受け答えするから本当にGoodです(^-^)

まぁその時の写真がこれになります・・・
入居者さんに限らずご家族が見たらビックリするだろ!
※常にこんな日常生活と誤解を招く恐れがあります。この日はハロウィンでほんの数分だけこの様な姿になった様です。と言う事でこの写真は1日限定でアップし明日には写真を削除致します。



写真は削除しました。
しかし、それほど悪い反響もなく体を張った写真だったので1枚だけ残します(^∇^)




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しかし、山田君そこまでしてブログに載りたいか?目立ちたいか?
ちょっと他の職員が面白い記事になったり、拍手の数が多くなると直ぐにヤキモチを妬きます。
よしわかった!!
それなら最近訪問してくれる人達のためにも少し触れてやりましょう・・・

彼とは前の施設から合わせて約13年の付き合いになります。
特養に勤めた当時は、1週間で仕事や嫌になり「辞めます」と泣いていました(笑)
今ではこんなに成長?!しましたが・・・
008_20161018111656121.jpg漫画山田
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せせらぎオープン前の開設準備室では「ユニットリーダー見習い」と不思議な肩書きを前施設長に頂きました。山田君と言えば笑点の座布団運びがありますが、こちらの山田君も当時は灯油担当?!をしていました。
前施設長「山田く~ん灯油ないよぉ~!!」
山田君「ハイ・はぁ~い!」
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本当はもっと色んな事を暴露したいですが、彼の記事にこれ以上時間を費やす事はできません。また別の機会に紹介致します。
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今回の記事で「山田面白い!」「山田汚い!」「山田もうブログに出てくるな!」色んなご意見があると思いますが、取り合えず拍手をポチッと押して頂くと本人も満足すると思います。

10月認知症予防カフェ

先月1020日(金)第17回認知症予防カフェを開催しました。

 

10月のカフェでは蔵王町役場保健福祉課の皆様より「認知症サポーター養成講座」を行っていただきました。

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認知症サポーター養成講座とは

認知症について正しく理解し、地域や職場で認知症の人やその家族を支援するためにはどうしたら良いかを考えていただく講座です。この講座は、「認知症を知る1年キャンペーンについて」(平成17年厚生労働省老健局長通知)の一環として始まった講座で、受講者は全国で約936万人になりました。(平成29930日)

「認知症サポーター養成講座」を受講した方は、「認知症サポーター」と呼ばれます。認知症サポーターは、なにか特別なことをする人ではありません。認知症について正しく理解し、地域や職場で認知症の人やその家族を見守り、寄り添い、支え合うことなど、できることから始めてください。認知症サポーターには、「認知症の方を応援します」という意思を示す目印である「オレンジリング」が進呈されます。

 

実際に蔵王町役場保健福祉課の方から講座をしていただきました!

~高齢化率~

全国の総人口1億2676万人 

65歳以上の人口 3,489万人

高齢化率       27.5%

 

宮城県の総人口    230万人

65歳以上の人口     60万人

高齢化率        26.3%

 

蔵王町の総人口    12,399人

65歳以上の人口    4,225人

高齢化率         34.0%

 

 

 

~認知症の方の人数(推計)~

◎全国    523万人

◎宮城県     9万人

◎蔵王町    633人

 

特に85歳以上では4人に1人が認知症と言われています!!

 

現在の状況を教えていただいた上で、認知症の種類、認知症を予防する方法も学ぶことができました。また認知症の方との日常での関わり方について劇を通して学ぶこともできました。

 

認知症の人への対応の心得 3つの「ない」

 1.驚かせない

 2.急がせない

 3.自尊心を傷つけない

 を意識することが大切だそうです。

 

 今後もこの認知症予防カフェで認知症への正しい理解、認知症の予防について、もっと勉強していこうと思います!

蔵王町役場保健福祉課の皆様ありがとうございました!

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※認知症に関わらず、介護保険や福祉に関するご相談のある方はどうぞこのカフェでスタッフにお声掛けください。

※聴覚に障害のある方のご相談には、宮城県聴覚障害者情報センター「みみサポみやぎ」との連携の上対応させていただきます。事前にせせらぎのさと蔵王・中島(tel0224-34-1511/fax0224-34-1512/mail m.matsuzaki@zao-fukusi.jp)までご連絡ください。

避難訓練

先月秋の防災訓練をしました。
この日はあいにくの台風で消防署職員の参加なしで始めました。
もちろん火災報知機管理業者は参加されました。
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せせらぎの防火管理者と言えばこの人!!
山田リーダーしかいません。毎回スタッフを変えて訓練を行っていますが、断トツで山田リーダーが写っている様な感じです・・・
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1階ユニットでは別職員が避難誘導しています。
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冒頭で述べた様にこの日は台風の影響が・・・
と言いますか隣の敷地が工事をしており、せせらぎの施設より土地が高くなっている分、雨水が低い土地へとどんどん流れてきました。その後、別荘管理事務所のポンプにて雨水を全て汲み上げ対応しましたが、訓練のはずが本当に非難するはめになりそうでした。
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カロリーについて

私は、以前から納得できない事があります。
それは食べ物のカロリーについてです・・・今回の記事は「お前はバカか?」と思われそうですが、カロリーと満腹感は比例していないと思いませんか?何を言いたいのかと言うと、例えば当施設の入居者さんの1日の摂取カロリーは、おやつも含めて大体1,400kcalになります。そのカロリーの殆どが食事によるものです。世の中には美味しい物が沢山ありますよね、特にスィーツなんて甘党の私にはたまりません。
しか~し!!スィーツのカロリーなんて物凄いですよね。大した量じゃなくてもカロリーを見ると凄く高い。スィーツに限らずスナック菓子もカロリーは高いですよね。つまりご飯1膳分よりショートケーキやポテトチップスの方がカロリーが高いじゃないですか。菓子パンやカップ焼きそばなんて気絶する様な高カロリー・・・

『よし!じゃあこうしよう、カロリーが高いのはわかった』
『だったらカロリーの分だけ腹も満たしてくれ』

と思うのです。高カロリーでも少しの量じゃ腹は満たされないですよね?まぁ最近は低カロリーの商品も市場に出回り量を多く食べてもそれほど気にしなくて良い食品もあります。自分でも何が言いたいのか分からなくなってきましたが、焼きそばの一平ちゃん美味しくて好きだけどカロリーが高すぎるんだよバカヤロー!ビビッて食えないじゃないか!しかも焼きそば1つじゃ腹いっぱいにならないんだよ!と心が叫んでいます。

※SLSさんコメント欄から入れて頂いて大丈夫ですよ。できれば公開にして頂くと他の職員も読む事ができます。

窓掃除

先日、事務所職員で手分けして居室の窓掃除をしました。
いつの間にか山田リーダーがカメラ片手に掃除の様子を撮影しています。
鏡にフラッシュが反射してる・・・やっぱり山田君もまだまだですねぇ~
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緑が多く環境が良いのですが、足元にはどんぐりの数々・・・
これには掃除のスペシャリスト佐藤業務員も苦労します。
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皆掃除をしている中、トレーボル山田は外でサボっています。
しかも、セルフタイマーで自撮りしたそうです・・・
そこまでしてブログに載りたいのか?(笑)
たまには記事も書いてくれ!!
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あかりユニットの日常~

ユニットでは、普段から色んな取り組みをしています。
今日はあかりユニットの日常生活を紹介します。
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ずいぶん沢山作りましたね。
ずんだは宮城ならではのご馳走です!
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夏に本物の釣りにも行きましたが、ユニットでも手軽に釣りを楽しんでいます。
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ヘッピー島君は、何を作っているのでしょう?
食材は勿論せせらぎで収穫した野菜を使っています。
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今年はかぼちゃが豊作だったので、色んな料理を楽しみました。私は個人的にスィーツ系のかぼちゃが良かったです。
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頂きもの
ぴょん吉さん

 

ぴょん吉さん

 

ぴょん吉さん

 

清水結衣さん

 

りきゅうさん

 

りきゅうさん

 

ponchさん

 

ponchさん

 

虹きゅーぶさん

 

OKさんたろうさん

 

OKさんたろうさん

 

TYPE MM04さん

 

まーさん
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